Ta emot en LIA-praktikant
Att ta emot en LIA-praktikant innebär att ni får en YH-student i praktik. Det är en chans att testa framtida medarbetare och samtidigt få in nya perspektiv i vardagen.
Genom LIA kan ni inte bara vara med och forma framtidens medarbetare. Ni får också chansen att se hur en student fungerar i er miljö innan ni rekryterar.
Studenterna bidrar ofta med ny energi och perspektiv. Deras frågor och idéer kan väcka tankar och utveckla ert sätt att arbeta.
En LIA-period kan bli starten på långsiktiga samarbeten. Många företag upptäcker att det är ett naturligt sätt att hitta nästa kollega.
Vad är LIA?
LIA står för lärande i arbete och är praktikperioderna som ingår i yrkeshögskoleutbildningar. Hos Newton utgör LIA ungefär en tredjedel av utbildningen, vilket ger studenterna en chans att utveckla sina kunskaper i verkligheten och företagen en chans att möta framtida medarbetare.
Förstärk organisationen med en LIA‑student
Att ta emot en LIA-student innebär att ni får en extra resurs under en period – någon som är nyfiken, motiverad och redo att bidra med både energi och nya idéer. Studenten ser er verksamhet med fräscha ögon och vill att ni tillsammans ska lyckas.
För företaget är LIA mer än bara ett rekryteringstillfälle. Det är också ett sätt att utveckla teamet, ge handledare nya perspektiv och bidra till branschens kompetensförsörjning.
Därför är LIA en smart rekryteringsväg
- Få in nya perspektiv och idéer i teamet
- Prova en framtida medarbetare under en längre period
- Ta del av aktuell branschkunskap från utbildningen
- Utveckla handledarens och teamets kompetens
- Bidra till branschens kompetensförsörjning
Din roll som handledare till en LIA-student
Som handledare är du en viktig del av studentens utveckling – och en länk mellan Newton och arbetslivet. Genom ditt stöd får studenten chansen att omsätta sina kunskaper i praktiken och förstå hur yrket fungerar i verkligheten.
Din uppgift är att guida, visa och dela med dig av hur arbetet går till – både i branschen generellt och på er arbetsplats i synnerhet.
Vad ska LIA-perioden innehålla?
Under LIA ska studenten arbeta med relevanta uppgifter kopplade till sin utbildning. Med handledning får de möjlighet att utveckla sin kompetens, bygga arbetslivserfarenhet och bidra med ny energi till ert team.
LIA perioder hos Newton
Här ser du aktuella LIA-perioder för 2025–2026. Klicka på bilden för att förstora.
Stockholm
Göteborg
Malmö
FAQ
Hur lång är en LIA-period?
En LIA-period varierar beroende på utbildning, men omfattar oftast mellan 8 och 12 veckor. På Newtons YH-utbildningar utgör LIA ungefär en tredjedel av hela studietiden.
Vad krävs av oss som företag?
Ni behöver utse en handledare och ge studenten möjlighet att delta i relevanta arbetsuppgifter kopplade till utbildningen. Newton finns med som stöd under hela perioden.
Kostar det något att ta emot en LIA-student?
Nej, det finns ingen kostnad för företaget. Studenten får sin försörjning via studiemedel, och ni bidrar med handledning och arbetsplats.
Kan vi anställa studenten efter LIA?
Det är både vanligt och ett av de starkaste argumenten för att ta emot en LIA.
“Jag och Stockholmshem ser det som en självklarhet att vi löpande tar emot praktikanter som pluggar med inriktning mot fastighetsbranschen. Varje år får ambitiösa och vetgiriga studenter med sig nya erfarenheter efter att ha praktiserat hos oss. Vi lär oss såklart massor på köpet och jag är övertygad om att det dessutom bidrar till att säkra framtida kompetens till fastighetsbranschen.”
Per Forsling
Tidigare Chef Boende & Lokaler på Stockholmshem
Redo att ta emot en LIA-praktikant?
Välj Yrkeshögskola i formuläret